נהגות אוטובוס: מגמה חדשה או טרנד חולף?
בשנים האחרונות אנו רואים יותר נהגות אוטובוס על הכבישים, מדוע חלה העלייה ומה מושך אותן לתפקיד?
בשנים האחרונות אנו עדים למגמה חדשה ומפתיעה בתחום התחבורה הציבורית: נשים רבות בוחרות בקריירה כנהגות אוטובוס, תחום שבעבר נחשב גברי במיוחד ומיוצג כמעט כולו על ידי גברים בלבד.
אז למה דווקא עכשיו נשים בוחרות להיכנס לתחום הזה? האם מדובר בהעדפה אמיתית, או שמא בהזדמנות כלכלית חדשה? האם הן נהנות מהקריירה החדשה? ובסופו של דבר, איך הן מצליחות לשלב קריירה משפחתית ודרישות מקצועיות?
עליית הנשים בתעשיית התחבורה הציבורית
במשך עשורים רבים, תחום התחבורה הציבורית נתפס כמקצוע גברי במיוחד. נהגות האוטובוס הראשונות היו מיעוט זניח, אם בכלל, אך בעשורים האחרונים אנו עדים לעלייה חדה במספר הנשים המפנות את תשומת ליבן לכיוון זה. היום, תעשיית התחבורה הציבורית פתוחה יותר מאי פעם לנשים, ונתוני משרד התחבורה מלמדים כי נשים מהוות אחוזים הולכים ועולים בכוח העבודה של חברות האוטובוסים ובתחבורה ככלל.
על פי דו"ח שנערך ב-2022 על ידי משרד התחבורה, שיעור הנשים המועסקות כנהגות אוטובוס בישראל עלה ב-30% בעשור האחרון. מדובר במגמה שתופסת תאוצה לא רק בישראל, אלא גם במדינות אחרות ברחבי העולם, שם נשים בוחרות להיכנס לעבודה כמנהיגות ציבוריות בתחבורה. מגמה זו אינה מקרית. שוק העבודה משתנה, נשים מרוויחות יותר הזדמנויות לפתח קריירה במגוון תחומים, כך שגם הדרישה להעסקת נשים בתחום הזה הפכו לחלק מהמציאות.
למה דווקא עכשיו?
הסיבות לבחירה בקריירה כנהגות אוטובוס הן מגוונות וכוללות את השינויים החברתיים והכלכליים שחלו בשנים האחרונות. ראשית, ישנו שינוי בתפיסות החברתיות לגבי מה ש"נחשב גברי" ומה ש"נחשב נשי". בעידן המודרני, נשים רבות לא רואות מגבלות בתפקידים שעד כה היו נתפסים כמתאימים רק לגברים. השינויים החברתיים והחינוכיים פותחים דלתות למגוון רחב של תפקידים שהיו חסומים בעבר לנשים, ותחום התחבורה הוא אחד מהם.
נוסף על כך, הכלכלה המודרנית דורשת יציבות כלכלית רבה יותר, והעבודה בנהיגה ציבורית מספקת יציבות שכזו. כאשר נשים רבות מחפשות מסלולי קריירה המציעים משכורת טובה, תנאים סוציאליים והזדמנויות קידום, תעשיית התחבורה הציבורית מציעה בדיוק את כל אלה. בנוסף, ההכשרה המקצועית המוענקת במסגרת הכשרת נהגים במטרופולין מאפשרת להן לקבל את הידע והכלים הנדרשים למילוי התפקיד, מה שמפחית את החסם של חוסר ניסיון או תחום עיסוק שלא היה מוכר להן קודם לכן.
אם נוסיף לכל אלה רכבים חדישים, שאין שום צורך בכוח פיזי עבור הפעלתם כפי שהיה נדרש בעבר, הרי שנפלו כמעט כל החסמים, ולא פלא אפוא שזוהתה כאן הזדמנות.
איך זה נראה בשטח?
ספוילר – זה לא תמיד עובר חלק. לא כל נהגת אוטובוס נמצאת באותו מקום מבחינת תחושת הסיפוק. בעוד שמספר לא קטן של נשים נהנות מהעבודה, יש גם כאלו המרגישות את האתגר הנפשי והפיזי שבתחום זה. תפקיד הנהג כרוך לעיתים תחת תנאים לא פשוטים. בנוסף, העבודה עשויה לכלול התמודדות עם תסכולים של נוסעים, מצבים של עומסי תנועה ודרישות עבודה שמיועדות למי שמסוגלים להתמודד עם לחץ. יחד עם זאת, כל נהגת מספרת על תחושת הגאווה והסיפוק שהיא מרגישה בעבודה, במיוחד כשהיא רואה כיצד תחום זה הופך יותר ויותר שוויוני.
נשים בוחרות במקצוע זה ובדומים לו לא רק מתוך רצון לרווחה כלכלית, אלא גם מתוך מטרה ליצור איזון בין חיי המשפחה לקריירה. עבודה כנהגת אוטובוס, לרוב, מאפשרת שעות עבודה גמישות יחסית, כך שניתן להימנע מהקשיים שמגיעים עם עבודות משרדיות קלאסיות או תחומים בהם השעות פחות גמישות.
שילוב קריירה ומשפחה
נראה כי דווקא השעות הגמישות ואופי העבודה מאפשרים לנשים רבות לשלב בין קריירה למשפחה. ישנן נהגות מספרות על האפשרות לעבוד במשמרות שנכנסות במסגרת הצרכים המשפחתיים שלהן, מה שמאפשר להן להיות נוכחות בחיי המשפחה תוך שמירה על עבודה ממצה.
בנוסף, נשים רבות מתארות את העבודה כמאפשרת רמות גבוהות של עצמאות. נהגת האוטובוס אינה זקוקה למנהל שיפקח עליה כל הזמן, אלא באחריותה לבצע את מסלול הקו אליו שובצה. כמו כן, הכשרת נהגים במטרופולין מאפשר תהליך קצר וליווי צמוד מה שמסייע בקבלת ההחלטה להתמקצע דווקא בתחום הזה.
דרושות נהגות אוטובוס! תצטרפי?
נכון להיום, דרושות נהגות אוטובוס לחברות רבות בתחום התחבורה הציבורית. במיוחד בערים הגדולות והמרכזיות, הביקוש לנהגות מקצועיות הוא גבוה, ובכך נפתחות לנשים הזדמנויות תעסוקה רבות, קרוב לבית, בתנאים טובים, ועם תחושת סיפוק וביטחון לשנים רבות קדימה.
לסיכום: שינוי פרדיגמטי שמיטיב עם כולנו
ההשתלבות של נשים בתחום התחבורה הציבורית כנהגות אוטובוס היא לא רק שינוי מגדרי, אלא גם שינוי חברתי וכלכלי. תחום שהיה נחשב לעיתים קרובות כ"מסורבל" ו"גברי", הופך היום לאטרקטיבי ומאפשר לנשים להיות שותפות פעילויות בשוק העבודה של תחום זה.
כמו כן, השילוב של נשים בתפקידים אלה מאפשר לחברה ליהנות מגיוון, יוזמה וחדשנות, ומהווה דגם למקומות עבודה אחרים במגוון תחומים. כל זאת, בעוד שנשים מצליחות לשלב קריירה ומשפחה תוך שמירה על איזון מרבי ויכולת מקצועית גבוהה.
אם לסכם במשפט אחד, גם למטרופולין דרושות נהגות אוטובוס, ולכן אנו מציעים להן הכשרת נהגים יעילה, קלה ומהירה, במימון מלא של החברה, ובסופה הזדמנות לנשים להיכנס ולהתמקצע בתחום מבוקש ומספק. לא תבדקי לפחות?
_822026124712.jpg)
